短視頻如何運(yùn)營？

比如抖音推薦機(jī)制、視頻大小比例、各平臺視頻長短等等，都是需要大家詳細(xì)去了解的，在了解了平臺規(guī)則的前提下，大家就可以開始選擇平臺了。像抖音、快手、B站、還是其它的小平臺都是大家可以考慮的對象。

創(chuàng)新互聯(lián)公司專業(yè)為企業(yè)提供慶云網(wǎng)站建設(shè)、慶云做網(wǎng)站、慶云網(wǎng)站設(shè)計(jì)、慶云網(wǎng)站制作等企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)與制作、慶云企業(yè)網(wǎng)站模板建站服務(wù)，十年慶云做網(wǎng)站經(jīng)驗(yàn)，不只是建網(wǎng)站，更提供有價(jià)值的思路和整體網(wǎng)絡(luò)服務(wù)。

短視頻運(yùn)營實(shí)時(shí)更新

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新媒體運(yùn)營應(yīng)該怎樣做

題主的問題我將從三個(gè)方面來為你解答，希望對你有幫助！

一、新媒體運(yùn)營是什么？

二、新媒體運(yùn)營工作內(nèi)容有哪些？

三、新媒體運(yùn)營的就業(yè)前景？

一、新媒體運(yùn)營是什么？

1、百度百科

新媒體運(yùn)營，是通過現(xiàn)代化移動互聯(lián)網(wǎng)手段，通過利用抖音、快手、微信、微博、貼吧等新興媒體平臺工具進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、推廣、產(chǎn)品營銷的一系列運(yùn)營手段。

通過策劃品牌相關(guān)的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容和線上活動，向客戶廣泛或者精準(zhǔn)推送消息，提高參與度，提高知名度，從而充分利用粉絲經(jīng)濟(jì)，達(dá)到相應(yīng)營銷目的。

2、我的理解

在我看來，新媒體運(yùn)營分為兩個(gè)部分，也就是新媒體和運(yùn)營

（1）新媒體是什么，先說說媒體，在以往媒體就是人們常見的報(bào)紙、電視、收音機(jī)等等，而隨著互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，人們已經(jīng)不滿足于常見的媒體。

從而不斷衍生出各行各類的媒體，我們稱之為新媒體，常見的有微博、抖音、知乎、小紅書等等。

（2）運(yùn)營是什么，因?yàn)楝F(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，人們已經(jīng)慢慢從線下轉(zhuǎn)到線上消費(fèi)。

而運(yùn)營就是幫助企業(yè)在新媒體平臺提高知名度、曝光量等，總的來說就是幫助企業(yè)盈利。

二、新媒體運(yùn)營工作內(nèi)容有哪些？

新媒體運(yùn)營有分為6個(gè)運(yùn)營方向：

1、內(nèi)容運(yùn)營

通過寫文章、編輯、文案等方式在提高企業(yè)知名度與曝光度。

2、用戶運(yùn)營

以用戶為中心，根據(jù)用戶需求來開展一系列活動。

3、短視頻運(yùn)營

通過編輯和拍攝來策劃短視頻內(nèi)容，并通過播放量等來針對短視頻進(jìn)行優(yōu)化。

4、產(chǎn)品運(yùn)營

針對不同用戶群體來推銷產(chǎn)品，并通過用戶反饋來不斷的優(yōu)化產(chǎn)品。

5、社群運(yùn)營

將群體成員以一定的紐帶聯(lián)系起來，是成員之間有共同目標(biāo)和相互交流。

6、活動運(yùn)營

策劃不同的活動來為企業(yè)吸引潛在用戶，并不斷提升企業(yè)知名度與曝光量。

三、新媒體運(yùn)營的就業(yè)前景

很多準(zhǔn)備入行新媒體運(yùn)營這一行的人，最想知道的就是，這一行的就業(yè)前景如何？

1、需求量大

隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，很對公司開始轉(zhuǎn)型線上，這也造就了很多運(yùn)營崗位的需求，只要新媒體還在，新媒體運(yùn)營這個(gè)崗位的需求量就很大。

2、崗位分類

現(xiàn)在新媒體運(yùn)營大致分為兩類，一類運(yùn)營偏向新媒體營銷，主要策劃各種活動與提高企業(yè)知名度，曝光量等等。

第二類偏向售后服務(wù)，為用戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，并不斷優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù)，以達(dá)到用戶自我傳播公司產(chǎn)品，也就是人們常說給好姐妹種草一個(gè)產(chǎn)品。

總結(jié)

以上就是我從新媒體運(yùn)營是什么，新媒體工作內(nèi)容與就業(yè)前景來闡述題主問題，希望能幫助到你。

短視頻新媒體營銷方法？

隨著互聯(lián)網(wǎng)的不斷發(fā)展，越來越多的企業(yè)都看重短視頻新媒體等運(yùn)營推廣渠道，下面成都電腦培訓(xùn)就一起來了解一下，這些渠道都有哪些營銷方法。

會員模式

會員模式需要有其他同類競品的優(yōu)勢，一般需要滿足這幾個(gè)條件：領(lǐng)域的佼佼者形成用戶規(guī)模效應(yīng);具有獨(dú)特的服務(wù);有強(qiáng)大的技術(shù)壁壘等。

但是在如今的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，技術(shù)方面很難做到遙遙于其他競爭對手，所以很難存在強(qiáng)大的技術(shù)壁壘。要么依靠小眾的產(chǎn)品類型，在小眾市場深耕，然后形成獨(dú)特的服務(wù)讓用戶進(jìn)行付費(fèi)，常見的有解鎖功能收費(fèi)或者開通年度會員等。例如nomo這種主打膠片市場的相機(jī)App就是這樣操作。

廣告模式

廣告模式需要擁有龐大的用戶規(guī)模，理想中的廣告模式則是做內(nèi)容分發(fā)平臺。通過做內(nèi)容分發(fā)，在分發(fā)的內(nèi)容中植入廣告，從而通過廣告點(diǎn)擊或者展現(xiàn)收費(fèi)。

在視頻工具類產(chǎn)品通過廣告模式效果并不好，VUE這個(gè)產(chǎn)品從視頻工具產(chǎn)品也在大力發(fā)展社區(qū)，希望通過社區(qū)提高用戶粘性，提高用戶日活數(shù)，目前VUE的tab2頂部banner也會出現(xiàn)廣告。

工具類產(chǎn)品只有社交存在強(qiáng)有力的商業(yè)潛力，因?yàn)楫?dāng)社交工具有較深的用戶關(guān)系鏈時(shí)，那么用戶遷移到其他社交工具上，是一件特別困難的事情。社交工具因?yàn)楸３种脩襞c用戶的連接，多種關(guān)系交錯(cuò)，構(gòu)成了一個(gè)龐大的連接關(guān)系體系，用戶粘性進(jìn)一步加強(qiáng)。從而有可能完成各種商業(yè)化可能性。

這里的商業(yè)潛力體現(xiàn)在穩(wěn)定的流量入口，高留存的用戶數(shù)，可利用流量給其他產(chǎn)品引流，打造一個(gè)又一個(gè)大規(guī)模用戶數(shù)的App。例如Facebook利用龐大的流量基礎(chǔ)，輕易地打造了Messager超級App，日活超十億。

新媒體運(yùn)營應(yīng)該怎樣做？

新媒體運(yùn)營：

1、微博每天發(fā)文，漲粉，促活躍（評論、轉(zhuǎn)發(fā)）；

2、微信公眾號發(fā)文，漲粉，促活躍（閱讀、評論、轉(zhuǎn)發(fā)）；

3、短信營銷、EDM營銷

4、與其他新媒體合作，平臺互推、大號轉(zhuǎn)發(fā)

5、軟文投放、熱點(diǎn)營銷、事件營銷等

現(xiàn)在很火的直播、小視頻也可以算作新媒體原創(chuàng)內(nèi)容，一般都是自己編輯的，很難重復(fù)，如果有方法，那大概不能稱之為原創(chuàng)，只能算“偽原創(chuàng)”想做好新媒體運(yùn)營，要從兩個(gè)方面入手：一、內(nèi)容生產(chǎn)，二、活動策劃。

一、內(nèi)容生產(chǎn)：

做內(nèi)容，首先要進(jìn)行用戶調(diào)查，你的用戶是誰?他們需要什么內(nèi)容?他們喜歡什么內(nèi)容?然后再進(jìn)行內(nèi)容定位。內(nèi)容的形式可以是文章、圖片、視頻等，內(nèi)容制作的流程是采集、創(chuàng)作、審核、編輯、呈現(xiàn)、擴(kuò)散等。

內(nèi)容的點(diǎn)擊率和標(biāo)題和配圖有很大關(guān)系，轉(zhuǎn)發(fā)率和內(nèi)容的質(zhì)量有很大關(guān)系。什么樣的內(nèi)容更吸引人?很有價(jià)值?很有道理?引起共鳴?引起恐慌?讓人憤怒?

所以，想做好新媒體運(yùn)營的同學(xué)，要在內(nèi)容方面下功夫，不斷的學(xué)習(xí)-思考-實(shí)踐，不斷的提高自己。

有人問做新媒體內(nèi)容編輯有前途嗎?我說前途很廣闊!內(nèi)容營銷未來會占企業(yè)營銷的很大一部分，企業(yè)要么自己做內(nèi)容，要么擁抱內(nèi)容生產(chǎn)者。內(nèi)容植入營銷，就像現(xiàn)在的電影中植入的廣告?，F(xiàn)在短視頻、短內(nèi)容的受眾遠(yuǎn)比電影龐大，所以內(nèi)容營銷的價(jià)值將會不斷的凸顯出來!

二、活動策劃：

做活動，一定要搞清楚活動目的、需要哪些資源支持、需要的成本是多少?根據(jù)自己的最大能力，然后策劃出具體的活動形式。一份可執(zhí)行、可操作、創(chuàng)意突出的活動策劃案，可有效提升企業(yè)的知名度及品牌美譽(yù)度。

一個(gè)好的活動，關(guān)鍵在于對目標(biāo)受眾的吸引力大小，一定要注重受眾的參與性及互動性。這是做新媒體活動成功與否的根本。

另外，活動推廣不單單需要前期精心的策劃，能不能最大限度的執(zhí)行是非常關(guān)鍵的?；顒忧?，要對整個(gè)活動計(jì)劃進(jìn)行反復(fù)推敲，看是否能全部落地。

沒有活動經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)，或者經(jīng)驗(yàn)很少的同學(xué)，可以多關(guān)注競爭對手、同行的動態(tài)，看看他們是如何做。多學(xué)習(xí)，才會有進(jìn)步!你首先得弄懂，什么是新媒體運(yùn)營。百度百科里是這樣說的：新媒體運(yùn)營，是通過現(xiàn)代化互聯(lián)網(wǎng)手段，通過利用微信、微博、貼吧等新興媒體平臺工具進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、推廣、產(chǎn)品營銷的一系列運(yùn)營手段。通過策劃品牌相關(guān)的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容和線上活動，向客戶廣泛或者精準(zhǔn)推送消息，提高參與度，提高知名度，從而充分利用粉絲經(jīng)濟(jì)，達(dá)到相應(yīng)營銷目的。

新媒體如果細(xì)分下來，就比較多了，比如：微信運(yùn)營，微博運(yùn)營，社群運(yùn)營，等等。如果說你想從事這個(gè)行業(yè)，第一位自然就是看薪資了。

現(xiàn)在打開BOSS直聘或者拉鉤，搜一下新媒體運(yùn)營的崗位，基本薪資都在5-10K。

除了錢之外，那就是工作的成長性和發(fā)展了。

現(xiàn)在幾乎每家公司都會有自己的微信公眾號，也越來越多的公司成立了新媒體部門，那么是不是就意味著，新媒體行業(yè)的前景很廣闊呢？

新媒體崗位多=發(fā)展前景好？我看未必。

新媒體這個(gè)行業(yè)很多人其實(shí)并不懂，我前一陣招聘新媒體運(yùn)營的時(shí)候。80%都是前端的攻城獅，覺得自己能寫代碼，也會寫點(diǎn)文章。就想來做這一行。還有的人什么都不會，對我說，我就是來學(xué)習(xí)的。而且薪資問我要8K。我當(dāng)時(shí)就問他了一句，你上學(xué)是不是還得交學(xué)費(fèi)？還有我的親戚朋友，讓我推薦他家孩子入職。對我說：你那不就寫文章嘛，不是誰都能干的嗎？我：？不要鬧了好嗎？

新媒體行業(yè)其實(shí)和其他行業(yè)都是一樣的金字塔結(jié)構(gòu)。底層的人最多，能做到頂尖的人太少。

其實(shí)很多運(yùn)營人員，特別是二三線城市或者是傳統(tǒng)行業(yè)的一些運(yùn)營人員，是很苦逼的。自己的老板可能完全不懂新媒體運(yùn)營，但是還得插上幾手。比如一天讓你出五篇原創(chuàng)，讓后她選一篇推文的（不要問我怎么知道?。┗蛘邔δ阏f，給你200塊的預(yù)算，給我增粉一萬諸如此類的。而且很多時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)下面就一個(gè)運(yùn)營人員，沒有人帶，一個(gè)人管理很多賬號。每天只是單純的復(fù)制粘貼而已，毫無成長性可言。這樣的運(yùn)營人員，在整個(gè)新媒體運(yùn)營中，占據(jù)了大多數(shù)。這樣的工作經(jīng)驗(yàn)，可能也僅僅就是知道這些平臺，知道基本規(guī)則而已。

其實(shí)在我看來，真正的新媒體運(yùn)營人員除了基礎(chǔ)的一些技能之外，要有持續(xù)優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容輸出，合理的投放投入，有趣并且互動性高的活動，優(yōu)質(zhì)的粉絲服務(wù)。這些東西說起來很簡單，但是真正入手去做是真的很難。一個(gè)公眾號漲粉就難住了無數(shù)人。

如果你想入新媒體這個(gè)坑，你得先看看自己喜不喜歡這些工作。還有就是行業(yè)的選擇，選擇一個(gè)喜歡的行業(yè)，做自己喜歡的新媒體運(yùn)營。是很開心的事情。

抖音短視頻運(yùn)營方針策略？

一、抖音運(yùn)營是什么?

直截了當(dāng)?shù)卣f，抖音運(yùn)營是一個(gè)短視頻營銷，很像以前的微博營銷，因此定位為短視頻營銷。

短視頻震動，目前的情況是什么，我相信你不需要告訴大家都知道。抖音炒了很多產(chǎn)品，神歌，有很多歌，都是為奶帶付費(fèi)的。

抖音運(yùn)營作為一個(gè)以短片為基礎(chǔ)的平臺，深受大家的喜愛，網(wǎng)友們紛紛叫來：看抖音，停不下來。有趣，時(shí)尚，二次，青春活力最好的描述在抖音上的視頻。加下來我們簡單闡述如何操作抖音找到客戶?

二、抖音運(yùn)營：創(chuàng)作形成體系化，形成持續(xù)創(chuàng)作能力

1、定位分析，分析用戶和企業(yè)品牌的需求，定位和制定戰(zhàn)略;

你需要根據(jù)自己的產(chǎn)品，希望在潛在的客戶心中是個(gè)什么樣的形象，進(jìn)行細(xì)分人格化性格，說人話，我們年輕時(shí)候不都是填寫過畢業(yè)校友錄，上面的基本信息，也是適用于你的產(chǎn)品，以人為例如下：

如果你是標(biāo)準(zhǔn)實(shí)物產(chǎn)品，推薦賬號人格定位方法，它的優(yōu)點(diǎn)有：

1)與產(chǎn)品賣點(diǎn)直接相關(guān)，這相當(dāng)于是趣味廣告

2)產(chǎn)品是賬號主角

3)員工離職，不存在“主角”缺席，斷更的尷尬

2、基本服務(wù)：包括企業(yè)抖音賬戶的申請和認(rèn)證;

3、人員配備與賬戶操作：企業(yè)賬戶的日常維護(hù)和更新(語音和視頻編輯和發(fā)布)

作為老板的你，當(dāng)你確認(rèn)上面兩條信息后，你就需要找一個(gè)員工做一個(gè)漂亮的抖音賬號，那么如何找人?

抖音運(yùn)營的主要功能是視頻，如果按微電影的制作流程，簡單說來需要：編劇、導(dǎo)演、攝影師、錄音師、燈光師、剪輯師、美術(shù)包裝師、宣傳維護(hù)人員，看到這個(gè)是不是要被嚇尿了?配置多少人，花多少錢，這與你想要達(dá)到什么目標(biāo)相匹配。

抖音運(yùn)營之所以能火，是因?yàn)榻奈迥?，手機(jī)的攝像功能大幅度提升，錄個(gè)4K就是舉手之勞。所以企業(yè)運(yùn)維抖音，我認(rèn)為至少要2-3個(gè)人進(jìn)行創(chuàng)作即可，其中最主要的，就是大量原創(chuàng)或改編段子手一個(gè)，攝錄剪輯人員一位。用一張簡單的表格總結(jié)下：

如果沒有這些，推薦找一個(gè)有過編導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的員工，會事半功倍。中國電視臺為了節(jié)約成本，基本把編導(dǎo)這個(gè)職業(yè)培養(yǎng)成編輯+導(dǎo)演+剪輯一體的綜合型民工，這樣人員完全能夠勝任你的抖音運(yùn)營崗位需求。

4、活動策劃：在線營銷推廣活動(品牌主題活動策劃，活動策劃執(zhí)行分析，客戶根據(jù)需要選擇實(shí)施

造字：在各大互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站、論壇、新浪博客、騰訊微博、百度產(chǎn)品、天涯上推薦360種產(chǎn)品。

6、監(jiān)測與反饋評價(jià)：每月統(tǒng)計(jì)當(dāng)月運(yùn)行情況，提供標(biāo)準(zhǔn)分析文件。

7、抖音流程動態(tài)調(diào)整監(jiān)控

最后更為重要的是根據(jù)平臺規(guī)則，會動態(tài)調(diào)整自己的手法，像微博平臺基本半年會進(jìn)行一次比較大的調(diào)整，這個(gè)時(shí)候你還用一年前的策略，基本就是事倍功半。最近抖音又增加了圖文功能，你得去深度的了解他背后的邏輯，和所面臨的挑戰(zhàn)，跟著平臺一起成長而成長。這也是新媒體運(yùn)營有別于傳統(tǒng)媒體的一大區(qū)別。但是好像4A基本還將KOL媒體當(dāng)作CCTV來投放，本質(zhì)上是兩種媒體，兩個(gè)語境的平臺。

操作：

1：注冊一個(gè)抖音業(yè)務(wù)號碼，當(dāng)然，最好是增加V，加上V的抖音重量就會大大增加，更容易命中。

2：準(zhǔn)確定位，避開風(fēng)扇。根據(jù)自己的經(jīng)營情況，制作高質(zhì)量、有創(chuàng)意的視頻內(nèi)容。

5：嗅覺靈敏，思維能力強(qiáng)，能把握TikTok的最新熱度。

6：其他短視頻傳播渠道，如好友圈、微博、QQ、微信群等，都是一個(gè)很好的溝通渠道。人們看得越多，推薦信就越多，自然的粉絲越多，喜歡的人就越多。轉(zhuǎn)發(fā)量甚至更大。

三、抖音運(yùn)營：如何持續(xù)產(chǎn)生新的短視頻

如果你對自己的品牌或是產(chǎn)品做過定位，知道自己產(chǎn)品特色，這個(gè)并不難，難點(diǎn)是在于如何收集段子，與產(chǎn)品進(jìn)行巧妙的結(jié)合拍出抖音短視頻運(yùn)營。

收集段子，一種是依靠自己的大量積累，渠道有微博、微博熱門話題、熱門微博。把有趣的內(nèi)容收集下來，然后看下即刻訂閱的賬號，還有就是朋友圈不間斷的瀏覽，看到有趣的內(nèi)容會發(fā)一條段子皮下，抖音短視頻推薦機(jī)制不是人造革，是真皮。第二種就是讓員工分享自己專注領(lǐng)域的KOL，匯總到抖音小編，進(jìn)行選題判斷，產(chǎn)品賣點(diǎn)結(jié)合和制作難度評估。

你需要找一面不會被HR亂貼東西的墻面，在左邊放上最近流行的梗，右邊放上主推廣產(chǎn)品的賣點(diǎn)，然后大家在開創(chuàng)意會的時(shí)候，可以一起面壁頭腦風(fēng)暴，可以進(jìn)行無數(shù)的連線選擇。

如果你的辦公室沒有合適的墻壁，或是不喜歡古典的看墻壁操作，可以用石墨文檔的協(xié)同表格功能，好幾個(gè)小伙伴一起編輯一張表，大家每天定量把梗放著左邊一欄，把產(chǎn)品所有功能放在右邊一欄。你可以選擇標(biāo)相同顏色進(jìn)行連線。

新媒體運(yùn)營想提高效率，該怎么做？

明確目標(biāo)和策略

要提高新媒體運(yùn)營效率，首先要明確目標(biāo)和策略，包括：

1.明確所要達(dá)成的目標(biāo)和結(jié)果，例如提高粉絲數(shù)、提高轉(zhuǎn)化率、提高曝光度等。

2.制定可行的策略和計(jì)劃，例如明確品牌定位和受眾、制定合適的內(nèi)容規(guī)劃和發(fā)布頻率、選擇適合的營銷手段和渠道等。

3.持續(xù)跟蹤和優(yōu)化，例如通過數(shù)據(jù)分析和反饋來不斷調(diào)整策略和方案。

規(guī)劃內(nèi)容和日程

新媒體運(yùn)營的內(nèi)容和日程規(guī)劃也是提高效率的重要因素，包括：

1.制定明確的內(nèi)容規(guī)劃和發(fā)布計(jì)劃，包括內(nèi)容主題、發(fā)布時(shí)間、平臺選擇等。

2.對于不同平臺的內(nèi)容發(fā)布進(jìn)行區(qū)分和優(yōu)化，例如制定不同的文案和圖片、調(diào)整不同的發(fā)布時(shí)間和頻率等。

3.合理規(guī)劃運(yùn)營日程和工作計(jì)劃，保證有效的時(shí)間管理和資源分配。

利用工具和技術(shù)

在新媒體運(yùn)營中，合理利用工具和技術(shù)也是提高效率的關(guān)鍵，包括：

1.使用社交媒體管理和分析工具，例如Hootsuite、Buffer、SproutSocial等，對于內(nèi)容的發(fā)布和社交媒體的分析、管理等提供支持。

2.運(yùn)用自動化工具，例如Zapier、IFTTT等，幫助減少日常的重復(fù)工作和手動操作。

3.掌握新媒體技巧和趨勢，例如SEO、社交媒體廣告投放、短視頻等，加強(qiáng)對于新媒體營銷的理解和實(shí)踐。

總結(jié)

提高新媒體運(yùn)營效率是一個(gè)不斷優(yōu)化和調(diào)整的過程，需要持續(xù)地學(xué)習(xí)、實(shí)踐和反思。在實(shí)踐中，要始終保持目標(biāo)導(dǎo)向和策略明確，規(guī)劃好內(nèi)容和日程，合理利用工具和技術(shù)，才能達(dá)到提高效率和效果的目的。

淺析新媒體短視頻運(yùn)營工作內(nèi)容？

一、新媒體運(yùn)營：內(nèi)容

做內(nèi)容，首先要進(jìn)行用戶調(diào)查，你的用戶是誰?他們需要什么內(nèi)容?他們喜歡什么內(nèi)容?然后再進(jìn)行內(nèi)容定位。內(nèi)容的形式可以是文章、圖片、視頻等，內(nèi)容制作的流程是采集、創(chuàng)作、審核、編輯、呈現(xiàn)、擴(kuò)散等?，F(xiàn)在新媒體運(yùn)營從以前的渠道為王轉(zhuǎn)變?yōu)閮?nèi)容為王，內(nèi)容才是現(xiàn)在實(shí)力最基本的體現(xiàn)，成為了新媒體運(yùn)營必須要解決的問題。

內(nèi)容從形式上分為：文字、圖片、視頻、音頻。我們可以從內(nèi)容著手贏得用戶減少競爭。

比如一個(gè)美妝公眾號：用戶大部分是女性，所以一般都會想到圍繞美女和美食來做，那你是不是可以換個(gè)角度，用戶是女性，那就利用這一點(diǎn)發(fā)散思維。

再比如網(wǎng)絡(luò)營銷的公眾號：一般做網(wǎng)絡(luò)營銷的公眾號，內(nèi)容都會從互聯(lián)網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)營銷以及課程的角度出發(fā)，宣傳自己的品牌和產(chǎn)品，有一些公眾號就換了個(gè)角度，比如互聯(lián)網(wǎng)全棧運(yùn)營就不太一樣，它不僅有這個(gè)方面的內(nèi)容，也有一些情感類的文章，比如激勵類型的雞湯，或者學(xué)院的有趣故事，這就是與眾不同的地方。

二、新媒體運(yùn)營：活動

不管是哪個(gè)平臺或者軟件，開發(fā)公司都會給我們運(yùn)營者提供很多活動的支持插件，比如投票、答題、抽獎等，很多新手運(yùn)營者很茫然，不知道該做什么活動，不知道怎么做，其實(shí)很簡單，看你的競爭對手在做什么，會給你帶來一些靈感。

做活動，一定要搞清楚活動目的、需要哪些資源支持、需要的成本是多少?根據(jù)自己的最大能力，然后策劃出具體的活動形式。淺析新媒體運(yùn)營工作內(nèi)容一份可執(zhí)行、可操作、創(chuàng)意突出的活動策劃案，可有效提升企業(yè)的知名度及品牌美譽(yù)度。

一個(gè)好的活動，關(guān)鍵在于對目標(biāo)受眾的吸引力大小，一定要注重受眾的參與性及互動性。這是做新媒體活動成功與否的根本。另外，活動推廣不單單需要前期精心的策劃，能不能最大限度的執(zhí)行是非常關(guān)鍵的?；顒忧?，要對整個(gè)活動計(jì)劃進(jìn)行反復(fù)推敲，看是否能全部落地。

三、新媒體運(yùn)營：用戶

用戶可以分為這樣幾類：

積極熱情類：每次評論會點(diǎn)贊，每次活動都參與，還會給你提建議。

冷靜觀望類：默默關(guān)注，不會頻繁互動，也不會取關(guān)。

概率用戶類：偶爾會打開你的文章，這是最不可控的一類用戶。

同行：這類用戶基本上可以忽略不計(jì)。

前面的內(nèi)容和活動都是為了用戶服務(wù)，為了引導(dǎo)積極用戶，調(diào)動觀望用戶，捕捉概率用戶。作為新媒體運(yùn)營者要擅長用戶運(yùn)營，很重要的一點(diǎn)是要會聊天，做一個(gè)有形象的人，可以是逗比風(fēng)騷，也可以是滿腹經(jīng)綸，只有有形象，形象足夠個(gè)性突出，才能被用戶記住。

網(wǎng)站欄目：湘潭新媒體短視頻運(yùn)營策略
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