1、做運營助理有前途嗎？

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一個運營助理，如果學(xué)習(xí)能力較強，自己能夠鉆進去，遇到好師傅的情況下，最快也要1~2年才能成長為合格的運營。

當(dāng)自己成為一名合格的運營之后，會經(jīng)過一段時間的磨合，讓自己過渡成資深運營，然后積累一些工作經(jīng)驗和業(yè)績。如果自己的能力非常出眾，在一年后就可以嘗試尋找一份”網(wǎng)店總監(jiān)“的工作了，但是否能夠勝任，這就看個人能力了。

1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、匯總、分析工作。

2、負(fù)責(zé)對銷售訂單的審核工作，同時開據(jù)出庫單。

3、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計及分析工作，按進度做好日報、月報、年報。

4、負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。

5、負(fù)責(zé)本部門人員的評估匯總工作。

6、完成本部門的行政事務(wù)性工作，為本部人員提供后勤。

7、配合運營總監(jiān)的工作。

2、我做得是拼多多運營助理，感覺就是個打下手的，每天要放100多單，其他什么都接觸不到，又經(jīng)常要加班，

先自己爭取多做點工作，有什么想了解的，可以問，主動一點。放100多單需要那么長時間嗎？看你說的你的工作內(nèi)容不多啊，工作時長怎么會那么長的。

3、賣家助理-淘寶運營助理是做什么？淘寶運營助理是做什么的

我覺著工作問題， 還是要看個人喜歡。也就是說您喜歡哪個，那個就好。還有句話說360行，行行出狀元，不管做什么要努力去做，都會有成效的。以下是網(wǎng)友的回答，供您參考，1：客服沒有什么技術(shù)含量，但是對心態(tài)要求比較高，畢竟每天遇到的各種奇葩，如果不會釋放，可能會精神分裂。崗位流通也比較大，好找工作，如果效率好，一個月5千到7千是很正常的事情。發(fā)展方向：金牌客服----客服主管---運營。2：運營助理，說白了很多是刷單助理，這樣的助理沒前途。當(dāng)然，如果遇到一個大神運營，運營又肯教你，學(xué)習(xí)直通車，鉆展，活動策劃，數(shù)據(jù)分析，那就前途無量了。問題是10個運營8個坑，有1個在坑的路上，還有一個在精神病院。發(fā)展方向：運營助理---店長---運營總監(jiān)---客服。

我個人建議你從客服開始做吧，因為直接面試助理可能對新手來說有點難，從客服做，知道相關(guān)的知識，和熟悉產(chǎn)品，是最快的途徑。另外以后做運營，客服是比較重要的一個環(huán)節(jié)，而你也有相關(guān)的經(jīng)驗，這樣就更好了。我在這個行業(yè)工作5年了，有什么不懂的信我，看到了就會回你

不懂推廣的電商運營不是好運營；不懂客服的電商運營也不是好運營不管是運營助理、客服還是推廣，都是一個優(yōu)秀的電商運營需要涉及的。。先說第二個問題吧，運營是一個對綜合能力要求很高的崗位，客服可以快速了解行業(yè)狀況和客戶想法，有很多電商招聘運營助理，都是要求應(yīng)職者從客服做起。我倒覺得這樣也挺好，沒有干過客服的運營不是好運營，將軍要從士兵開始干，才更加接地氣。我到現(xiàn)在，還偶爾做著我們客服的事兒。。當(dāng)然，你說的第一個問題，代運營的銷售轉(zhuǎn)運營這個工作，不建議?？梢匀ヒ患页墒斓碾娚虘?yīng)聘運營助理，或者是推廣，會有店長或者老人帶你，初期不要太在乎工資，有理論知識再練半年身價會翻倍的。

運營助理好，可發(fā)展空間性大

運營是一個對綜合能力要求很高的崗位，客服可以快速了解行業(yè)狀況和客戶想法，有很多電商招聘運營助理，都是要求應(yīng)職者從客服做起。我倒覺得這樣也挺好，沒有干過客服的運營不是好運營，將軍要從士兵開始干，才更加接地氣。

4、招商運營助理是做什么的？

招商助理必須有招商才能和招商經(jīng)驗 可以籌劃一系列的行動來吸引外來資金和項目落戶 能夠全面的宣傳企業(yè)文化 有良好的語言交際能力 給企業(yè)帶來業(yè)務(wù)。 運營助理，即配合運營總監(jiān)或銷售經(jīng)理工作的助理職位。

5、抖音賬號運營專員和抖音賬號運營經(jīng)理有什么區(qū)別？

首先是級別不同，專員歸屬于經(jīng)理管理。專員屬于執(zhí)行層面，經(jīng)理屬于管理層面。工作內(nèi)容上，抖音賬號運營專員主要負(fù)責(zé)具體實施，而經(jīng)理屬于全局把控，節(jié)奏把控職位。

產(chǎn)品和論壇運營專員，有一些是設(shè)計代碼，有一些可能純粹文科人員就可操作，有一些可能涉及到組織活動 看你具體招聘條件。 說實話，還只是看到招聘，如果不樂觀估計，也許面試機會都沒有。 當(dāng)然，先了解下這些是好的。只是這些東西可以再網(wǎng)上很快搜到，而不是去問別人。

6、做運營助理（負(fù)責(zé)推廣方向）還是往客服主管發(fā)展好？

我覺著工作問題， 還是要看個人喜歡。也就是說您喜歡哪個，那個就好。還有句話說360行，行行出狀元，不管做什么要努力去做，都會有成效的。以下是網(wǎng)友的回答，供您參考，1：客服沒有什么技術(shù)含量，但是對心態(tài)要求比較高，畢竟每天遇到的各種奇葩，如果不會釋放，可能會精神分裂。崗位流通也比較大，好找工作，如果效率好，一個月5千到7千是很正常的事情。發(fā)展方向：金牌客服----客服主管---運營。2：運營助理，說白了很多是刷單助理，這樣的助理沒前途。當(dāng)然，如果遇到一個大神運營，運營又肯教你，學(xué)習(xí)直通車，鉆展，活動策劃，數(shù)據(jù)分析，那就前途無量了。問題是10個運營8個坑，有1個在坑的路上，還有一個在精神病院。發(fā)展方向：運營助理---店長---運營總監(jiān)---客服。

我個人建議你從客服開始做吧，因為直接面試助理可能對新手來說有點難，從客服做，知道相關(guān)的知識，和熟悉產(chǎn)品，是最快的途徑。另外以后做運營，客服是比較重要的一個環(huán)節(jié)，而你也有相關(guān)的經(jīng)驗，這樣就更好了。我在這個行業(yè)工作5年了，有什么不懂的信我，看到了就會回你

不懂推廣的電商運營不是好運營；不懂客服的電商運營也不是好運營不管是運營助理、客服還是推廣，都是一個優(yōu)秀的電商運營需要涉及的。。先說第二個問題吧，運營是一個對綜合能力要求很高的崗位，客服可以快速了解行業(yè)狀況和客戶想法，有很多電商招聘運營助理，都是要求應(yīng)職者從客服做起。我倒覺得這樣也挺好，沒有干過客服的運營不是好運營，將軍要從士兵開始干，才更加接地氣。我到現(xiàn)在，還偶爾做著我們客服的事兒。。當(dāng)然，你說的第一個問題，代運營的銷售轉(zhuǎn)運營這個工作，不建議?？梢匀ヒ患页墒斓碾娚虘?yīng)聘運營助理，或者是推廣，會有店長或者老人帶你，初期不要太在乎工資，有理論知識再練半年身價會翻倍的。

運營助理好，可發(fā)展空間性大

網(wǎng)頁題目：抖音賬號運營助理和直播運營助理(抖音賬號運營專員和抖音賬號運營經(jīng)理有什么
文章出自：http://aaarwkj.com/article30/sgdpso.html

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