如何建立一個網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊(duì)是很多企業(yè)主頭疼的問題。我建議我應(yīng)該改進(jìn)我的工作責(zé)任和獲得的優(yōu)勢應(yīng)聘者在面試的過程中,如有很多實(shí)際操作搜索引擎優(yōu)化經(jīng)驗(yàn),如非常耐心,比如良好的溝通技能,如有非常成功的案例,如優(yōu)秀專業(yè)技能等等。

營銷團(tuán)隊(duì)必備SEO主管人員

作為SEO部門的負(fù)責(zé)人，在SEO部門中起著至關(guān)重要的作用。是整個團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，就是所謂的“熊一熊，必熊一窩”，一個好的領(lǐng)導(dǎo)者能夠帶領(lǐng)一個高效的SEO優(yōu)化團(tuán)隊(duì)。SEO總監(jiān)負(fù)責(zé)整個網(wǎng)站的SEO整體和管理，SEO部門總監(jiān)需要有更高的水平，非常了解搜索引擎，掌握SEO的原理和方法。

SEO主管是一個團(tuán)隊(duì)的靈魂，是整個團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，在SEO主管團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)揮自己的潛力。早期的網(wǎng)站優(yōu)化可以更詳細(xì)的可執(zhí)行的SEO優(yōu)化,搜索引擎優(yōu)化頭除了全面了解整個SEO的過程,還需要有一個前端,網(wǎng)站建設(shè),需要理解能力的HTML/CSS/JS/PHP代碼,熟悉常見的CMS內(nèi)容管理系統(tǒng),因此,SEO頭必然是一個復(fù)合人才,優(yōu)化有很強(qiáng)的個人能力,出色的管理能力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

SEO主管日常工作:

(1)制定詳細(xì)的SEO優(yōu)化方案，可在網(wǎng)站優(yōu)化初期實(shí)施。制定SEO目標(biāo)和整體SEO戰(zhàn)略規(guī)劃，編寫SEO優(yōu)化方案是必要的。同時做好現(xiàn)場數(shù)據(jù)分析工作。

(2)協(xié)調(diào)與溝通，不僅包括與其他部門的溝通與合作，還包括SEO部門剎車與執(zhí)行的內(nèi)部任務(wù)與計劃。為每個團(tuán)隊(duì)成員分配特定的任務(wù)。分配具體工作，與他人合作，制定工作計劃，控制時間和成本預(yù)算，并執(zhí)行計劃對工作進(jìn)行監(jiān)督。

(3)競爭對手分析，關(guān)鍵詞分析，網(wǎng)站診斷，網(wǎng)站整體優(yōu)化。

(4)對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行SEO，SEO部門其他人員每周一次。這也是增加團(tuán)隊(duì)之間交流的一種方式。

其次，seo專家是不可或缺的

說起SEO專員，可能很多人都不清楚，SEO專員到底該怎么辦?事實(shí)上,seo專家是做最好的網(wǎng)站的用戶體驗(yàn),它是必要的去行訪問用戶,傾聽用戶的網(wǎng)站的評估,使用什么樣的問題,以減少用戶在網(wǎng)站的跳出率,提高用戶粘性。優(yōu)化網(wǎng)站內(nèi)部結(jié)構(gòu)，分類設(shè)置，URL標(biāo)準(zhǔn)化，在seo專員人手不足的情況下成為seo部門負(fù)責(zé)人。

seo專員的具體工作包括:

1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)部結(jié)構(gòu)設(shè)計，設(shè)計符合優(yōu)化和用戶體驗(yàn)的頁面

2.負(fù)責(zé)全站優(yōu)化工作。這是用戶體驗(yàn)網(wǎng)站，做404,301，robots.txt，檢查死鏈接，等等。

3.布局和分布鏈，并可手動調(diào)整與seo總監(jiān)的重要頁面標(biāo)題、文本內(nèi)容、關(guān)鍵詞布局。

前端工程師

技術(shù)人員需要根據(jù)SEO總監(jiān)的要求制作網(wǎng)站，對網(wǎng)站內(nèi)部結(jié)構(gòu)、分類設(shè)置、URL規(guī)范和轉(zhuǎn)向進(jìn)行調(diào)整。技術(shù)人員主要以代碼優(yōu)化為標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整網(wǎng)站結(jié)構(gòu)，壓縮代碼達(dá)到有利于優(yōu)化的目的。

日常工作:

(1)根據(jù)SEO總監(jiān)的計劃建立網(wǎng)站。

(2)根據(jù)SEO優(yōu)化要求調(diào)整網(wǎng)站頁面，包括網(wǎng)站代碼壓縮、網(wǎng)站結(jié)構(gòu)優(yōu)化、內(nèi)部鏈建設(shè)、nofollow標(biāo)簽等。

(3)定期檢查網(wǎng)站日志，及時與運(yùn)維部門溝通，做好網(wǎng)站安全檢查和網(wǎng)站處理工作。

分享標(biāo)題：介紹一個優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊(duì)的人員組成與工作分配
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