設(shè)計(jì)師常犯的一個(gè)錯(cuò)誤是濫用色彩,特別是在四色設(shè)計(jì)作品中更加如此。雖然全彩色圖像總是生動(dòng)迷人,但過多的色彩則會(huì)淡化色彩體驗(yàn)。即便你可以使用所有的顏色,你也要限制色彩組合使創(chuàng)作主題更加鮮明,從而使色體驗(yàn)更加令人難忘。這一點(diǎn)在品牌傳達(dá)中尤其重要,因?yàn)樵谄放苽鬟_(dá)中客戶的色彩描述,首先是由logo顏色確立的,它必須可以強(qiáng)化其標(biāo)志性、增加其識(shí)別度并喚起品牌意識(shí)。只用兩三種顏色會(huì)有一定挑戰(zhàn)性,但最后的效果卻是意想不到的好。
色彩當(dāng)然可以表達(dá)某些含義。很多時(shí)候,色彩的含義受制于人為設(shè)定的色彩和物體或環(huán)境之間的聯(lián)系——水是藍(lán)色的、植物是綠色的等等。但色彩也能喚起一種無(wú)形的感情,可能是因?yàn)樯鲜龅倪@種聯(lián)系,也可能是因?yàn)閷?duì)這種聯(lián)系認(rèn)知后產(chǎn)生的生物效應(yīng)。例如,紅色意味著饑餓和暴力(因?yàn)樗茄念伾矔?huì)激發(fā)人的憤怒,因?yàn)楫a(chǎn)生紅色光波所需要的能量更多,會(huì)加速代謝活動(dòng)。此外,色彩還帶有文化或社會(huì)含義,不同的色彩被應(yīng)用在宗教儀式或圖像、紋章、旗幟,以及古時(shí)候的服飾和藝術(shù)品上。對(duì)于西方人來(lái)說,紫色和金色象征高貴;在印度,白色象征著死亡。按特定的文化和心理聯(lián)系來(lái)明智地選擇顏色可以確保有效地傳達(dá)適當(dāng)?shù)男畔ⅰ?br />
我們的視覺系統(tǒng)(眼睛和大腦)使我們感知到不同的顏色具有不同的空間深度。紅色在距離中呈現(xiàn)止?fàn)顟B(tài),黃色看似是往前突出,藍(lán)色看上去是在后退??傮w而言,冷色調(diào)看起來(lái)在后退而暖色調(diào)卻看起來(lái)往前突出。
應(yīng)仔細(xì)考慮顏色在層次上的空間屬性,包括圖像和字體編排的顏色。很清楚,紅色、橙色及黃色的造型元素比較容易及吸引注意力,因?yàn)樗鼈兛雌饋?lái)像是往受眾的方向走來(lái)。在中性底中,飽和度較大的色彩更容易吸引注意力。但是元素之間的明度對(duì)比以及元素背景之間的對(duì)比似乎比色溫或飽和度的對(duì)比更易于建立一種層次感。當(dāng)將兩種元素放在暗背景中時(shí),不管所涉及的色相的冷暖度、飽和度如何,也不管元素的大小如何,明度較亮的元素始終比明度相對(duì)較暗的元素顯得靠前。相反,如果將色彩較深的元素放在淺色的基底中,也會(huì)使其他明度較亮的元素顯得突出。
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